さらにその後Activision Blizzard にとって感情と論争の長く激しい一週間だけでなく、何よりも従業員やあらゆる種類の嫌がらせや差別の被害者のために、同社はブリザード・エンターテインメントのディレクター、J・アレン・ブラックの辞任を正式に発表した。
J・アレン・ブラックはブリザード・エンターテインメントで最も長く勤務した社員の一人で、2005年にプロデューサーとして同社に入社し、その後、制作責任者に就任した。ワールド オブ ウォークラフト、その後そのエグゼクティブプロデューサー。その後、2018年にマイク・モーハイムの後任としてブリザード・エンターテインメントの社長に就任した。
この辞任は、カリフォルニア州雇用住宅管理局による Activision Blizzard に対する訴訟と、Blizzard Entertainment 従業員の最近の積極的な要求に先験的に基づくものです。
Blizzard Entertainmentからの公式発表
Blizzard コミュニティのメンバー全員へ、
Blizzard Entertainment における重要な経営陣の変更についてお知らせいたします。
本日より、J.アレン・ブラック氏がスタジオリーダーを辞任し、今後はジェン・オニール氏とマイク・イバラ氏が共同でブリザードを率いることになります。
ジェンは 1 月に開発担当執行副社長としてブリザードに入社し、ディアブロ フランチャイズとオーバーウォッチ フランチャイズの開発リーダーシップを発揮しました。ジェンは、Vicarious Visions (現在は Blizzard Entertainment の一部) の元ディレクターです。
Xbox で長年働いた後、マイクは 2019 年にエグゼクティブ バイスプレジデント兼プラットフォームおよびテクノロジー担当ゼネラル マネージャーとして入社し、Battle.net とゲーム サービス組織の進化を監督しています。
ジェンとマイクはゲーム業界で 30 年以上の経験があり、今後はゲーム開発と会社運営の責任を分担することになります。
両リーダーは当社の従業員全員に対して深く尽力しています。ブリザードが、あらゆる性別、民族、性的指向、背景を持つ女性や人々にとって可能な限り最も安全で最も歓迎的な職場であることを保証するために今後の取り組みを進めます。私たちの価値観を守り、強化します。そして信頼を取り戻してください。長年の業界経験と誠実さと包括性への深い取り組みにより、ジェンとマイクは細心の注意、思いやり、そして卓越性への献身をもってブリザードをリードしていきます。ジェンとマイクについては、すぐに詳しく知ることができます。
(ソース)
J・アレン・ブラック氏の声明
私は、ジェン・オニールとマイク・イバラがブリザードがその可能性を最大限に発揮し、変化のペースを加速するために必要なリーダーシップを発揮してくれると確信しています。彼らは情熱と熱意を持ってこれに取り組んでくれると信じており、ブリザードを特別なものにする私たちの文化の部分に対して、最高レベルの誠実さと献身をもって率先してくれると信頼できるでしょう。
最後に、Blizzard コミュニティの一員となってくれた皆さん、そしてすべての人の安全と平等に対する情熱と決意に感謝します。
J・アレン・ブラック (ソース)
Activision Blizzard — 従業員が結集し、経営陣が改善を計画
Activision Blizzard King に対する法的措置に続く一連の行動を理解するために、私たちはこの論争のすべての主要な出来事と、そこから生じた抗議活動と解決策を事実に基づいて要約することにしました。
